1月３１日，卫生厅纪检组丛处长再次强调，这不是医疗事故。不是医疗事故何谈赔偿，请问你们赔偿的法定依据是什么？２３万是个小数目吗？构成国有资产流失吗？既然无法定依据，有不是医疗事故作出的赔偿，高秀举报问题到你们那儿，你们更应该依法处理！而不是推卸责任，如果你们处理不了，就请移交司法机关。山东省卫生厅必须有人对＂高秀事件＂承担责任！

《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员压制批评，打击报复，扣压、销毁举报信件，或者向被举报人透露举报情况的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

高秀护士是个女人，事件发生的时候，她已是一个月的孕妇，当她带着８个月大的孩子第一次来北京时，她已经是一个哺乳期的母亲，当她忍着痛把10个月大的孩子寄养在婆婆家时，她就坚定了一个信念，如今孩子都快３岁了，她仍然为这个坚定的信念而苦苦挣扎着，对于我们来说，只能用心去记录、关注，给他以精神上的安慰，她说每次给孩子打电话时，孩子问的第一句话都是：妈妈呢？她哭了......

引用: 原帖由 ffltw 于 2008-1-16 13:17 发表 2007年12月６日起至2007年12月28止，作为＂举报人＂的高秀由神秘的３７号被带到另外一个神秘的地方被限制人身自由一共１７次，其中有一次是在卫生部信访办被强行带走（原因不明）。由于山东卫省厅就高秀举报问题至今 ... 民主？法治？民生？人权？弱势群体？．．．．．．

引用:

原帖由 haipo6627 于 2008-2-10 10:24 发表
希望全社会都能关注类似的事件，法律得到真正的完善和执行，普通公民的合法权益得到真正的保护！

坚决支持护士正义维权活动！

什么时候才能有一个真正的百姓利益诉求的正常通道!

高秀的遭遇很值得医务工作者们的同情和深思，它反映了卫生战线中存在的众多弊端和不足，医院内部存在着太多无形杀手：医护的不公平，病人家属及院领导对护士的歧视，使护理工作举步唯艰，我们都应该象高秀一样，在遇到不公和委屈的时候站出来，向不法行为做斗争，要让这些不法之人得到应有的制裁，让社会和立法执法部门得之醒悟，让不法分子及无赖之族得到应有的惩罚，让世人明目，让怨者伸冤，这样才能体现法律的尊严，领导的公正和社会的公平!!

高秀事件在当地门户网站披露后，引起媒体高度关注，据说山东省新闻网济宁新闻中心也给医院发去了传真，但是医院根本就不理会。高秀事件在各大网络媒体相继转摘，也引起了省委省政府的高度关注，省委省政府驻北京办事处孔主任也到过卫生部协调，他曾经对高秀说：这件事一定会有结果的。春节前，高秀穿着这身隔离衣到了山东省委大门口．．．省委信访局也对此事高度重视，立即给山东省卫生厅打电话，但是至今未果。昨天，高秀再一次与山东省卫生厅办公室宗玲主任进行了沟通，山东省卫生厅以＂目前工作忙，领导正在换界，不好处理＂为由继续就高秀举报问题执意回避。卫生厅纪检组丛承志处长，昨天也对这一问题表态：他说卫生厅纪检组作不了主，还要找信访办明晶来协调．．．